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Tav (一般會員)
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我於11月5日當天填寫離職單並交給主管，主管拒絕簽名，於是我到下班的時候拿給更高階的主管(老闆與廠長均在場)，經過短暫的對話以後收下離職單並口頭答應離職，我去打了最後一次下班的卡以後把識別證交回，過了兩天以後收到一個簡訊，是公司的人事小姐傳來的，告知我離職手續未完成(未歸還置物櫃鑰匙，沒有交給公司一個領薪水的印章)，10月份薪資不發放，另外我的離職單上的日期被改成11月6日，反而算成曠職一天，我想請教一下是否上述案例有違法的行為產生呢?該怎麼處理比較好呢?目前我人在外縣市，是否有不用回去前公司就能解決的方法呢?感謝回答。
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日期：102-11-10
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