裁判書您現在的位置：法律諮詢家 > 個人發表文章
個人發表文章
小臻 (一般會員)
註冊日期：102-04-03 | 最近登入：102-04-03
搜尋結果：共 1 頁，1 篇文章
本人到新公司上班,工作時間:12/3-3/1 (3/2是周六),3/1臨時遭公司HR通知不適任並只能做到3/1,HR同意開非自願離職給我,但僅是公司的離職證明書,而非勞保局的 非自願離職證明書,試問是否可主張有預告工資?若沒有,公司是否有規避3個月才有預告工資才有預告工資一事?我是否能要求資遣費?再者,公司於12/8才幫我保勞健保,關於上述問題,請問我有甚麼權益去爭取我該有的權益呢?謝謝!!
瀏覽：848
日期：102-03-04
第 1/1 頁
- 1
共 1 筆
滿意度排名(推薦律師)
熱心推薦律師排名
