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公司可以強制扣款薪水嗎？

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  • 米
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  • 文章日期：105-02-17 00:06　
  • 文章人氣：1250
  • 個人積分：2
  • 你好。 我想請問的是 公司在今年的時候說要成立「福利金」，說要強制從薪水中去扣錢然後成立福利金。 但是在那之前公司並沒有詢問員工有沒有意願去扣款，也沒有讓員工簽署同意書，請問這樣是合法可以的嗎？ 然後公司說福利金必須繳交六個月以上才會讓我們領取到，如果扣款未滿六個月離職者，扣款金額並不會退還，也拿不到公司所說的福利金，我也想請問這點也是可以的嗎？
  • 江楷強 (江楷強律師)
  • 分享 引言回覆│回覆主題
  • 文章日期：105-02-17 01:13　
  • 文章人氣：155
  • 個人積分：10
  • 律師評價：5 │ 律師證號：101臺檢證字第9720號

  • 您好：

    依勞基法規定，工資應全額直接給付勞工，但法令另有規定或勞雇雙方另有約定者，不在此限。因此您所提到公司從薪水中扣除部分金額成立「福利金」，如確實未經員工同意，即已經違反勞基法第21、22條之規定，依法可處2萬元以上30萬元以下之罰鍰。

    就您的情形，建議可向縣市政府勞工局(處)提出勞資爭議調解，以早日與公司達成共識。以上答覆希望對您有幫助。

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