被要求自行離職
- 阿德
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- 文章日期:102-01-19 05:19
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事情是這樣子的,年關將近,公司的主管部門開會,表示公司未來會開始輪三班制,她決定要先試驗輪班
會後與單獨談話表示如果不行配合不然你就做到今天要求自行離職,
唯在應徵工作時已向公司明確表示基於健康因素不參與輪三班制,意圖逼退離職明顯,影響其工作權,據其他資深同事表示該主管已經用不同方式弄走了不少人了
期後又再次開會,草擬輪班同意書要求簽署,目前還沒簽,
已向公司管理部申訴,得到的回應是居然是,不如你就乖乖的離職吧妳鬥不過公司的,管理部該職員與主管私交不錯
後來向總經理表示,經理表示那是主管的個人行為,他並不知情
惡霸主管,正義難容
想請問這樣可以主張哪些法條
他有違反了哪些嗎
哪些著眼點會比較有力另外我請教
這樣有達到可以勞工申訴的條件嗎年關將近,沒想到遇到這種欺壓事件
真的是憤憤難平,雖已有在網上爬文
仍希望徵詢專業的意見並先感謝回覆建議律師
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