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用存證信函向公司解除勞動契

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  • 胖皮
  • 分享 引言回覆│回覆主題
  • 文章日期：104-06-10 23:12　
  • 文章人氣：789
  • 個人積分：6

  • hi大家好~~~因為本人懷孕後期遭公司百般刁難雇請安胎假，公司也違反勞基法，寫了存證信函向公司提出解除契約即要求賠償～想請問大家：以下存證信函內容有哪處須更改或不妥嗎？？謝謝！！

    敬啟者：１、公司未依勞保局規定，薪資高薪低報，影響本人勞保生育補助額；２、公司未依勞基法規定，於本人３月請安胎假扣除當月全勤薪資。公司違法在先，故本人於民國００年００月００日主動終止勞動契約，並要求公司賠償本人損失，特此通知，希待見覆。

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