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職場傷害罪

  • Stella
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  • 文章日期:105-06-07 12:28 最後編輯日期:105-06-07 12:28
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  • 事情發生在去年12月我去一家公司當業務助理(公司有11為業務 我是三位其中一位) 或許我工作經驗不多 加上我個性容易緊張曾經不小心出錯過 其中一位作三年的資深女業務(中性打扮的女生)都會對我頤指氣死 或對我罵髒話 但因為自覺是自己出錯是自己不對又是新人就都一直沒有回嘴 在這期間我曾經有忍不住 覺得自己被亂罵 我就有表示我的不滿給對方知道 導致她很生氣直接跟我說你死定了.....等 我每天上班都活在恐懼 但我不想因為她辭職 加上我個性不外向 很慢熱 但只有跟她關係不好 所以我還是忍住咬牙撐著 直到有一天 她因為以為我把他東西弄錯 我急著想替自己辯護 我被她逼著整天快受不了 又想起她常常叫我說你不高興的話我們去外面講清楚 我當下心力交瘁 就一手把她拉到辦公室想去講清楚 (因為我忍受她這種找麻煩已經好幾個月了 )誰知道她就一手來把我掐住脖子 持續3 4 秒左右 一直一直到有位同是喊助她名子說好了 好了 助手 她才放手 我後來被吊離那間公司 去其他間 後來父母陪同有驗傷提告 但對方一直堅稱她只是自衛 我有提供手機翻拍的影片給檢察官 知前有聽她說要和解和解我們雙方都沒到 4月初得時候 我有以證人身分出庭過 提供影片 請問一下 她有可能被傷害起訴嗎 我不想和解 畢竟那次和解她也沒有去 還手包一整隻手傷說我有打傷她 我造成很大很大的陰影 甚至只要看到跟她同性氏的人都會害怕 也去看精神科 想問一下接下來我該請律師
  • 徐維宏 (徐維宏律師)
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  • 文章日期:105-06-07 16:35 
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  • 你好:

    對方可能會構成傷害罪,你有可能會構成強制罪或傷害罪。 對方抗辯是正當防衛,要看以無防衛情狀存在,惟對方以掐住脖子之方式不符合必要性,可能亦無防衛之意思。 若你提告傷害部分檢察官起訴,可以提請刑事附帶民事訴訟請求損害賠償
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