事情概述 上週某日我到外地出差某地.簽退時間為1400時.返部簽到時間為1500時.該部屬問某地人員我離去時間約1400時，但該部屬沒看到我返部，就認為我(神隱)，而返部簽到有簽名，就認為我(偽照文書).因而向上上一級檢舉我，名稱為?神隱及偽照文書請求查辦 背景概述 我是基層公務員小單位小主管(是正式考試進去的)，該部屬是某人親屬，靠關係進來的，公家單位不乏派系利益等關係 所以該部屬常有意無意就像這樣搞一次.而長官又是有關係的.該部屬更肆無忌憚。 我就會常長官招誤解及不諒解.在工作上或多或少的刁難.更不用說考核.而該部屬完全沒有任何處置 我這一次要走法律途徑維護我名譽及工作權益.謝謝

???法律諮詢好: 請問 我被部屬屢次有意無意的不實指控，我想經法律途徑維護我個人權益及名譽，我應如何做! 謝謝

事情概述 上週某日我到外地出差某地.簽退時間為1400時.返部簽到時間為1500時.該部屬問某地人員我離去時間約1400時，但該部屬沒看到我返部，就認為我(神隱)，而返部簽到有簽名，就認為我(偽照文書).因而向上上一級檢舉我，名稱為?神隱及偽照文書請求查辦 背景概述 我是基層公務員小單位小主管(是正式考試進去的)，該部屬是某人親屬，靠關係進來的，公家單位不乏派系利益等關係 所以該部屬常有意無意就像這樣搞一次.而長官又是有關係的.該部屬更肆無忌憚。 我就會常長官招誤解及不諒解.在工作上或多或少的刁難.更不用說考核.而該部屬完全沒有任何處置 我這一次要走法律途徑維護我名譽及工作權益.謝謝