本人前公司水產海鮮公司，這間水產分公司在台灣就這一間公司規模就我一個業務員工，擔任負責公司進口貨櫃漁貨回台時聯繫客人及漁貨進冰庫放置位置，從100年進到這間公司任何書面文件保密機密資料約聘書我都沒有簽屬過，過了1年我才成為正式員工也享有勞健保，在第三年也就是103年由於這三年這間台灣分公司只進口一項產品，且也不是單一特色單一獨家商品，這品項只要有能力透過關係都可以進口到台灣販售算是很廣泛的一種漁貨，漁貨都是以季節性下去決定買賣量且由於是季節性關係所以多半都是有漁量就多沒漁就是要等的方式係下去維持買賣，在前年底前公司由於季節性關係下半年到今年初都沒有進口這商品回台販售，個人沒漁貨賣我就一直領底薪過活家中也有妻小要養實在是環境所逼，老闆是沒侷限我能在外調東西買賣但必進才新手沒幾年能有多大能耐，所以今年初有朋友進口了我公司一樣的產品回台由於這漁貨產品還有分大規格跟規格這位朋友小規格的漁貨銷售不佳於是來找我看我有沒有通路要不要買賣，當時我為了生活也是給這位朋友調了幾十箱的漁貨現金買斷來賣給我自己的客戶，我知道我沒跟我老闆提有相同產品回台是我的過錯但為了生活沒辦法，之後水產圈很小陸續就有人亂傳我在外私自進口買賣這項商品，我一個用2萬3進口這商品一櫃40尺貨櫃最少要300萬起跳！我錢要從哪來?後續我老闆咬定我就是出賣公司在外說我不仁不義不忠把我辭掉，以下是他傳手機訊息給我的話說是律師傳的↓你好：本人代表某某貿易有限公司傳達此訴訟個案內容。自民國九十一年起，許職員正式受僱為我司貿易部門之銷售業務，該職負責內銷客戶之買賣聯繫及業務接洽工作，因而知悉我司所有內銷之商品，報客單價及客戶聯繫方式，其任職其間所識客戶均屬公司客戶。明知我司規定員工不得將業務上知悉事項洩露，經調查證實某某職員將我司內銷商品之單價及客戶名單暗中洩露於經營相同商品之公司，並謀取利潤，於九十三年四月二十一日，被我司獲查實際證據，故我司斷然將許職員解僱。此事件造成我司損失難以估算，經我方律師、會計師、勞保局顧問商討後，我司有十足的人證及物證對許職員提出洩露商業機密之告訴，該職員應連帶負民事上之賠償損失責任及刑事責任，我司念及過往情誼暫不提出告訴，如此後該職員向外毀謗我司及負責人名聲上損失，一但搜證，連帶毀謗一併提告，此案提告保留期限為十年。許職員於任職期間向我司負責人預支現金新台幣壹拾伍萬元整，任職期間經償還壹萬伍仟元後，尚餘壹拾?萬伍仟元整，扣除93年4月之薪資貳萬?仟元整，還必需償還我司壹拾壹萬貳仟元整，請將此借款盡快還歸於我司，以免造成更多不必要的紛爭，謝謝。以上內容為我方律師所提之個案描述。我在前任公司期間還有跟公司借款我有什錢去進口漁貨?還有他上述講的91年至93年這期間我還在讀書且我當兵完後是100年退伍才進這間公司，請問這樣我在這間公司期間我什麼保密條款約聘書都沒有簽到任何白紙黑字規定我都沒有簽到這樣他上述這封簡訊是否對我有威脅性，且日期全部都錯?我在想這是一位專業律師會犯的錯誤嗎?有辦法對我起訴嗎?