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不好意思。本人於100年10月12號發生職災，於工廠不慎被壓縮機壓到腳結果腳掌骨折而醫生開給我的醫療證明，我有請人拿去公司請假我的薪資是25000元，也已經請假致101年1月12號 ;修養期一共是3個月我想請問的是   現在公司只給我百分之30的薪資，11月份薪資給我7500元   扣掉勞健保後只剩6千多元，而我每個月必須負擔車貸，電話費，生活費   等等 ....  6千多快根本不夠我用，而勞保局的百分之70給付，   1.我還"沒修養完畢前"，可以自己先去申請嗎？還是一定得由公司去申請？(公司打算等我復職才請)   2.那如果我自己要去申請，我需要先去醫院再申請哪些資料呢？     另外，因為卡在年底，而我是100年9月1號才進公司，   3.年終部分公司應該給我嗎？還是因為我才做沒幾個月又外加上受傷公司有權不給我呢？以上三點希望有大大可以給我解答，拜託><  我好缺錢，打去公司問小姐，他回答我說這是公司總經理下達的命令，難道我真的要到處借錢來繳交我的開銷嗎><    ....