你好，

想請問通過公務人員考試，但是在公務訓練中受傷(多人在同個活動受傷)，
因此失業至少一年，因為訓練是每年舉辦一次，

但是體能要求比較高標準的特殊公務員訓練，一年後身體是否能適應如此強度仍然存疑
期間的工作財產權損失，應該如何請求比較好?
因為我受傷當天剛好得到另外一個更高薪的工作(這個更高薪工作的可能性之前有讓原單位知道)
也因為受傷少了至少一年薪水
如此，我該如何請求賠償較為合理呢?
 
我自己是查到公務人員請假法，勞基法，民法侵權行為，憲法國家賠償，公務人員保障法等規定，應該是可以要求工資賠償。

但機關說我不是正式公務員不受保障，主管並恐嚇我爭取權利了話會被開除，同事警告即使我到另外一個單位報到(非原本職災發生單位)，也要小心被報復
這..我只是爭取應有權利，怎麼這麼複雜?

http://www.csptc.gov.tw/explanations/detail.aspx?Node=652&Page=9870&Index=-1
保訓會網頁明明就說公務人員考試訓練人員適用公務人員保障法
21條也規定安全防護有瑕疵可以請國賠
公務人員訓練辦法也比照公務人員請假辦法，按理應當可以請求

另外，我查到的國賠跟民法侵權似乎也可以?且不用經過保訓會

還請指教

謝謝

 您好:有關您所詢問題回覆如下

若是要爭取國家賠償,則應先向管理機關以書面申請,被拒後即可以提起訴訟來請求,至於求償金額,則仍需視實際情況而定,以上希望對您有所幫助,若您尚有其他問題,可以MAIL至civili1201@gmail.com 來信詢問,以免遺漏,謝謝

回覆 謝律師 的發言內容：

 您好:有關您所詢問題回覆如下

若是要爭取國家賠償,則應先向管理機關 ... (恕刪)

回覆 謝律師 的發言內容：

 您好:有關您所詢問題回覆如下

若是要爭取國家賠償,則應先向管理機關 ... (恕刪)

這段國賠流程我有讀到，二月就提出書面陳情書，

另外，那個恐嚇我的主管來電求我依訓練規定申請停止訓練，

(在此之前我託友人請公傷假，雖然主管說我無法請公傷假，但我是有收到薪資的)，

並承諾我申請完後會來談賠償的事情，所以我就去申請停止訓練，結果就沒薪水了。

後來收到公文，稱正在查詢相關法條，直到現在都沒下文了，當然也沒賠償。

其實這期間我有把查到的法條呈上

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來電時對家屬也是.....，

大家(主協辦單位工作人員及學員)都知道當天有多人受傷、送醫，

此位主管一開始對家屬堅稱只有我一個人受傷，

後來家屬講出第二個第三個的細節，主管才一一承認有這些人。

當天明明下過雨，他們在我受傷開始頭兩天的時候來慰問我，

當時他們自己說天色太暗場地濕滑，所以我才受傷的(雖然我認為這只是部分原因)

後來卻改口當天沒下雨，場地是乾的，晚上天是亮的，是我自己要跑要跳才受傷

所以都是我的責任@@   可是這活動就是跑跳拉扯，他們放的示範影片也是這樣啊

而且受傷第二天，要搭車去醫院的時候，

眾輔導員也講，早就說這些活動可能有危險性，最好別辦，但是培訓組堅持

而且這些活動其實根本跟工作內容不相關，只是美其名"可以增進共識"

當天早上我們搭巴士時有人頭髮都濕了，到活動現場時她們還發雨衣給大家，

當日手機截圖的氣象報告學員都有互相流傳，就是陰雨天沒錯，

只是當天下午還有第二天白天沒下大雨才能去戶外活動

雨衣，截圖都留著

該地區當日每個時段雨量紀錄也有